京津冀在线网综合：京津冀协同发展交通一体化重大项目建设劳动竞赛连续开展5年，参赛项目累计124个，参与职工累计达300万人次，投资总额累计约3500亿元。该项劳动竞赛成功列入全国示范性引领性劳动和技能竞赛。
大力弘扬劳模精神，劳动和技能竞赛成为促进交通运输事业高质量发展的“加速器”。今年，把雄安新区对外骨干路网建设作为主战场，安排部署“大干120天”和“百日攻坚”劳动竞赛，将施工进度作为竞赛主要内容，比计划执行、比要素保障、比工程管控、比协调落实，形成热火朝天、塔吊林立的建设场景。通过这场比赛，我们打破以往四个季度“1:2:3:4”投资进度模式，首次实现上半年投资绝对值“双过半”。截至11月20日,全省交通基础设施完成固定资产投资996.3亿元，占年度投资任务的104.9%。劳动竞赛极大促进了交通基础设施投资进度，是推动交通运输事业高质量发展的有效方式。
大力实施创新驱动，劳动和技能竞赛成为激发广大职工创新创造活力的“催化剂”。在劳动竞赛中，深入贯彻创新发展理念，大力实施创新驱动战略，从完善科技创新机制、技术创新应用、施工管理信息化等方面比技术创新，广泛开展技能比武、创新工作室、工匠评选等活动，最大限度激发广大职工创新创造活力。在京德高速首次使用永久路面新材料，并逐步摸索形成一整套施工标准体系，实现“15年不用小修、20年不用大修”，打造“雄安质量”，建设精品工程。我们还致力于打造智慧高速，研究推出感知、控制、协同、管理、服务“五星框架”，积极向全省高速公路推广。
大力培树劳模工匠，劳动和技能竞赛成为培养先进劳模的“锻造炉”。坚持全心全意依靠工人阶级，把重大交通建设项目、开展劳动竞赛，作为发现劳模、培养劳模、选树劳模的舞台,在建设一线造就一批劳模工匠，实现事业发展与职工成长同频共振、互促共进。今年，我省交通运输系统5名同志被评为全国劳动模范，1名同志被评为全国先进工作者，2名同志被评为疫情防控全国先进个人，21个单位被评为省部级先进集体，13名同志被评为省部级劳动模范，6名同志被评为省部级先进工作者，24名同志被评为省部级疫情防控先进个人。这既是对全省交通运输工作的肯定，也是对交通运输工作的鞭策，激励全省交通运输系统广大职工更加崇尚劳模精神、劳动精神、工匠精神！
我们深知，路在脚下，交通的每一寸路，都不是说出来的，更不是吹出来的。劳动是一切幸福的源泉。下一步，我们将充分发挥工人阶级和广大劳动群众主力军作用，充分发挥劳模示范引领作用，实现好、维护好、发展好劳动者合法权益，建设一支善于创新、敢于创新的高素质交通运输产业工人队伍，以广泛深入持久的劳动竞赛、科技竞赛、创新竞赛推广一批创新成果、产生一批人才力量，切实推动我省交通运输事业高质量发展，为全面建设新时代经济强省、美丽河北作出新的贡献。（作者系省交通运输厅党组成员、副厅长）
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